Staż trwa 12 miesięcy i startuje we wrześniu 2023 roku. Program przewiduje pracę w pełnym wymiarze godzin. Rekrutacja do programu jest kilkuetapowa. Przewiduje zgłoszenie przez formularz, następnie identyfikację umiejętności miękkich kandydata. Kolejne etapy przewidują wywiad z byłym stażystą oraz kierownikiem w celu przybliżenia zasad programu.
Program daje szansę na zdobycie doświadczenia, rozwój wiedzy i umiejętności nie tylko na polskim rynku ale również za naszymi granicami. Otwiera na poznawanie nowych obszarów w pracy w dużej organizacji FMCG. Docelowo program ma kształcić liderów, którzy pozostaną na dłużej w firmie. Stażyści w ciągu rocznej pracy wezmą udział w indywidualnym projekcie biznesowym, w którym będą mogli zastosować swoje umiejętności rozwiązywania problemów. Nie pozostaną bez wsparcia merytorycznego. Będzie nad nimi czuwał zespół liderów służących wsparciem merytorycznym.
Więcej informacji o rekrutacji do programu stażowego znajduje się:
na fanpage Kraft Heinz Kariera https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=pfbid0rgyDKekg8bPCMK9XAVQWrDj9a9CDzLiY7UCPB1gz3N2zSiuQBzeqUmrATitLwEbDl&id=100084870551268
poprzez pracuj.pl https://www.pracuj.pl/praca/program-stazowy-international-management-trainee-program-warszawa-postepu-18b,oferta,1002534071?s=1f7c2c91&searchId=MTY4MjM0NzAxMzg2MS42MDI=
Zapraszam też do odsłuchania rozmowy na temat programu z Panią Katarzyną Radecką.
Katarzyna Radecka – specjalistka w Kraft Heinz Polska oraz koordynatorka International Management Trainee Program. Związana z branżą rekrutacyjną od 2008 roku, ma ponad 20-letnie doświadczenie biznesowe z obszaru szkoleń i sprzedaży. Poza prowadzeniem procesów rekrutacyjnych jest również coachem kariery, który aktywnie wspiera osoby stojące przed wyzwaniem jakim jest zmiana pracy. Pani Katarzyna towarzyszy wyznaczaniu i planowaniu celów oraz wsparciu podczas procesu zmiany.
